老健のリハビリ職は施設と地域の架け橋になる存在であるべきと考えます。「己の地域を知り、地域に出る」をスローガンとして、各施設のリハ部会職員相互の交流に加えて、老健内の他職種との連携にも視点を向けた活動を行っています。また「在宅復帰」「介護予防」「看取り」など、老健のリハビリ職として求められる研修を設け、リハビリ職が施設で取り組めるきっかけづくりの活動を行っています。